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二次供水所劳动竞赛决心书

来源:论文联盟  作者: [字体: ]
二次供水所劳动竞赛决心书
    尊敬的公司领导及全体员工:
    大家好!公司向全体员工发出劳动竞赛倡议,做为二次供水所中的一员,我要以饱满的热情,全身心地投入到供水事业中,同时调动每一个员工的热情,发挥他们的长处,以崭新的面貌迎接这次劳动竞赛,现表决心如下:
    一. 强化安全意识,保证安全生产。
    要从每个人做起,立足岗位,事事讲安全,时时处处想安全,为安全多说一句话,为安全多出一份力,要带动本部门每一位员工提高自我保护意识,文明施工。加大监督、检查、落实力度,不定期组织安全生产检查,认真搞好日常巡视检查,加大设备设施的维护保养力度,做到早预防、早发现、早处理,严防各种安全事故的发生,保证安全生产万无一失。
    二. 精心策划,优化供水。
    进一步完善各项管理制度和规范,重点是安全操作规范,进一步完善泵站各种基础资料,跟踪调查各种运行数据,优化泵站管理模式。对泵站出水压力进行跟踪监测,在一次管网压力满足用户需要的时段,加装时控开关,使泵站间歇运行,节约电能。
    三. 科学组织,整合资源。
    对现运行的泵站进行节能改造,发挥现有设备、管网的最大潜力。例如:万平18栋泵站,可以采取抽水箱及叠压供水两套方式运行。利用一次管网压力改造成叠压水方式,在夏季用水高峰期6、7、8三个月,观察进水压力不稳定时可用水箱供水方式调节,当外网压力趋于稳定时,改为叠压加供水,这种供水模式每个泵站可节约电能50%,真正做到物尽其用。
    四. 修旧利废,变废为宝。
    随着富拉尔基区二次加压泵站的不断接收,现运行的泵站有60处,配有变频设备的泵站有50余处。但是这些泵站配电设备大多数老化,变频器经常出现故障,且变频器厂家繁杂,无使用说明书,给维修调试带来很多不便本文由论文联盟http://www.LWlm.cOm收集整理,购买新的变频柜费用支出很大。去年我们通过自制变频柜为企业节约资金合计1.1万多元,使我们有信心把创新创效、增收节支意识,培养职工勤俭节约、挖潜增效的习惯发扬光大。今年计划节约资金1万元。
    五. 文明用语,创一流服务。
    二次供水所是窗口单位,一言一行都代表公司形象,我们决心树立主人翁的意识,增强供水事业的责任感,增强服务的主动性,以真挚的情感、友好的态度体现的人文关怀,以人为本的重要思想,以强烈进取的意识,勤奋敬业的精神积极投身劳动竞赛活动中,立足本职岗位,认真履行自已的职责,以一流的工作水平做好供水服务工作。
    通过这次劳动竞赛,使我们养成从小事做起,不断积累好的作风、好的经验,营造一个好的氛围。使我们大家团结一心,共同为企业的发展做出自己应有贡献。
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